Ursachen und Kosten der Burnout - Burnout-Therapie M�nchen
Als Syndrom, ist Burnout ein Zustand, der in den letzten Jahren wurde unter einer Vielzahl von die Fachleute beobachtet - Ärzte, Krankenschwestern, Lehrer, Geistliche, Seelsorger, Sozialarbeiter, Polizisten und Administratoren. Ihre funktionelle verschieden sind, aber was ist üblich, alle von ihnen ist engem Kontakt mit Menschen, die aus verschiedenen Bereichen des Lebens kommen. Diese Fachleute befassen sich mit den Problemen. Die Armen, die Benachteiligten, die Kranken, die Alten, die delinquent Jugend, zu ihnen zu kommen, um Hilfe zur Behandlung oder zur Kur. Der Austausch zwischen ihnen und ihren Kunden wird oft mit emotionalen Gefühlen aufgeladen - Frustration und irgendwann Burnout. In diesem Austausch viel Energie investiert oder ausgegeben. Und dieser Prozess geht weiter von Tag zu Tag während der Woche. So am Ende die Profis scheinen erschöpft ihre Energie, Stärke und den Ressourcen haben. Sie laufen der Treibstoff aus, um sie los.
Burnout ist schrittweisen Prozess der körperlichen, emotionalen und psychischen Verschleiß. Sie wird durch den potentiellen Stressoren, die innerhalb der einzelnen sind und ohne gebracht. Im Einzelnen sind die folgenden Stressfaktoren, Burnout verursacht:
Ein. Geringes Selbstwertgefühl
2. Arbeitssucht
3. Finanzielle Probleme
4. Kompromittiert Werte
5. Familiären Anforderungen
6. Ehe
7. Relocation - Mobilität
8. Hidden agenda
9. Emotionale Gesundheit
10. Conformity - Unterwürfigkeit
11. Starre Persönlichkeit
12. Wettbewerbsfähigkeit
13. Über Aggressivität
14. Ungeduld - Druck
15. Frustration
16. Mehrdeutigkeit
17. Gefühl bedroht
18. Mangel an Kontrolle
19. Low Selbstverwirklichung
20. Tod eines Familienmitglieds
21. Schwere Krankheit
22. Geringe soziale Unterstützung
23. Angst vor dem Erfolg / Misserfolg
24. Unfähigkeit zu lüften
25. Unfähigkeit, loszulassen
Burnout nicht aus dem gelegentlichen Auftreten von einem oder zwei der oben genannten Stressoren führen auch nicht von gelegentlichen schlechten Tag führen. Vielmehr Burnout Ergebnisse von chronischen, unrelieved emotionalen Stress und die unzureichende Identifizierung und das Management von Stressoren.
In Anbetracht dieser Faktoren sind die Kosten von Burnout astronomisch. Emotional, fühlt sich die Person, deren Erwartungen nicht erfüllt werden frustriert, schuldig und wütend. Seine Energie verbraucht, sorgt er sich ein wenig über selbst oder andere, die seinem Dienst benötigen. Unzufrieden mit seiner Arbeitsumgebung als auch mit seiner Leistung, er vermeidet zur Arbeit zu gehen, gibt seinen Job auf, verlässt seinen Beruf, oder schalten Sie zu einem Alkohol oder Drogen. Er hört auf, erstellt und innovativ.
Burnout kann auch übergreifen des Mitarbeiters zu Hause, negativ zu beeinflussen familiären Beziehungen. Sofern diese Bedingung gesehen und gelöst, kann die individuelle Wahrnehmung, dass etwas schrecklich falsch innerhalb der familiären Beziehungen ist.
Aufgrund seiner Natur, wirkt Burnout die Qualität der Versorgung und Dienstleistungen, die Kunden und Patienten erhalten. Letzteres kann nicht vollständig sein und zeitnah betreut. Die Aufmerksamkeit wird weniger und weniger, und letztlich auch weniger Betreuung erhalten. Solche Syndrom kann auch im administrativen Funktion und Nutzung anderer Ressourcen berücksichtigt werden.
Ein weiterer Kostenfaktor von Burnout ist die Kündigung und einem Umsatz von Profis. In ihren Plätzen andere rekrutiert und ausgebildet. Für das Programm der Rekrutierung und Ausbildung neuer Mitarbeiter, die Auswahl eines Personal und die Nutzung von Ressourcen, ist das Budget Aufwand enorm groß.
Solche Kosten können minimiert werden, wenn nicht ganz verhindert.
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